管的口子里面包括政府办公室。
随后郭楠作为秘书长,就具体工作的开展做了比较详细的汇报。李南担任代市长也有这么久了,从刚开始的惶恐不安,到现在淡定笃定,郭楠可谓经历了一个很煎熬的心路历程,他感觉到,似乎只要自己做好工作,李南似乎也不一定会调整自己。
有了这个认识以后,郭楠在工作上面就更加地用心了。
实际上,他觉得这样子反而比当初跟着舒庆瑞要好,考虑得东西反而要少一些。
会议的第二个议程,是关于市政府发展目标的讨论。李南先把自己的思路详细地阐述了一遍,之前他关于创新发展的思路,已经在不同的场合以不同的方式表达过很多次了,但是这一次却是第一次系统地阐述这个问题,这其实也是为了更好地集中大家的思想,统一认识,以便更好地形成合力。
只有心往一处想,力往一处使,这样才能够真正干成大事情。
尽管李南知道现在市政府里面,还有薛明义等人对自己很不满,很多事情都是阳奉阴违,但是李南相信,这几个人也搞不出什么幺蛾子来,只要自己坚持推动,事情总会按照自己预想的思路进行下去的。
“我们现在要做的,就是描绘一张蓝图,这是我们铁州市接下来的发展方向,不然的话,我们就会陷入盲目的发展,也许用了很多的力,使了很大的劲,结果却不尽如人意。只有先把蓝图确定好,这样大家有了明确的方向,有了发展的目标,才会起到事半功倍的效果。也正是因为这个原因,就要求我们认真地做好明年乃至未来几年的发展规划……”
按照李南的要求,大家就围绕如何推动创新发展进行发言。
关于这次会议的议题,李南是让郭楠提前通知给了大家的,所以大家也都做了提前的准备工作。
由于李南表现出来果断的工作作风,所以大家在发言的时候,很少过渡性的废话,直接就是开门见山,开会的风气倒是比以前好了许多。
听着这些人的发言,李南倒也有不少收获。
最后李南做了一番总结讲话,提出下个月中旬再次进行讨论,便宣布散会了。
当然,副市长们都还要留下来,准备开第二个会议。
第二个会议主要是讨论相关的人事安排,首先涉及到的就是办公室的一些人事,其中有几个科长的年龄差不多了,按照李南的意思是让他们退下来,也好给其他的人腾一腾位置,推动办公室干部年轻化。当然李南也不会让这些人白白地退下来,都是给了他们一个助理调研员的身份,让他们到退休的时候可以享受副处级待遇。
另外,李南也准备对办公室的副主任们调整一下,毕竟这些人都是舒庆瑞在的时候留下来的,现在李南当市长了,一些不太合格的人自然要开始淘汰下去。这些干部的任免是不需要上常委会的,而且就算上常委会,李南也没有什么好担心的。对于办公室的人事问题,李南主要强调了一下原则,具体的安排都交给了别人。科级干部的任免安排,大家也都不怎么在意,主要是涉及到几个副主任,大家都比较上心。而李南之前又分别跟几个副市长进行了交流,进行了充分的探讨,所以这次会议上进行讨论完全就是走一个形式而已。
除了薛明义没有捞到什么好处,其他的副市长们都还是提了自己的人选的,就算是周佳也顺利地把她的秘书提拔为正科级了。
“妈的,这李南太可恶了。”薛明义心中憋着气,脸色阴沉,现在李南是很明显地在针对他啊,可是他却没有半分的办法。
之前在市委常委会上他就很郁闷,如今在市政府的办公会上,再一次遭受到李南的无情打压,他心中的憋屈可想而知了。
特别是看到云学民十分高调的样子,俨然已经走到了常务副市长的宝座上一样,更是让薛明义恨得牙直痒痒,毕竟他当初的目标便是常务副市长啊。而由于李南要推云学民上位,他估计自己这个愿望只能落空了。
“不能再这样下去了,必须要想办法改变这种处境,不然的话,我都快要成为傀儡了,这个副市长简直就是摆设,太郁闷了。”薛明义回到办公室,咬牙切齿地思索着。
.(未完待续)